Как получить ветерана труда: как и где оформить звание и удостоверение

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как получить ветерана труда: как и где оформить звание и удостоверение». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Решение о том, кто имеет право на получение ветерана труда, либо об отказе в ветеранском статусе принимается сотрудниками органов социальной защиты в течение не более 30 календарных дней. Дополнительно предусматривается до 5 дней на уведомление претендента о принятом решении. В случае положительного решения вам выдадут соответствующее удостоверение ветерана.

Типы наград в 2022 году, чтобы получить федеральный статус «ветеран труда»

Ветеран труда 2022 года, прежде чем обзавестись новым положением, должен получить какие-то награды, поскольку с каждым годом людей, которые начали работать во времена ВОВ, становится все меньше. Так что шансы на получение статуса переходят к людям, которые за период своей трудовой деятельности получили определенные знаки отличия.

Точный список рассматриваемых наград перечисляет региональный документооборот. К примеру, москвичам, претендующим на почетныйпенсионный статус, нужно иметь в своем арсенале отличительные звания, ордена, медали, грамоты от Президента и определенные виды ведомственных наград за труды. Кроме того, они должны были долгое время трудиться, а не отработать всего несколько лет.

Медаль позволяет получить различные льготы для обладателей:

  • бесплатное медицинское обслуживание, включающее лечение и протезирование зубов;
  • компенсация оплаты за жилье;
  • скидки в налогообложении;
  • дополнительные надбавки к пенсиям по регионам.

Дополнительная надбавка к пенсии в месяц в 2020 году

Регион

Надбавка, руб.

Москва

850

Санкт-Петербург

788

Пермский край

5000

Краснодарский край

500

Свердловская область

600

Самарская область

500-900

Ленинградская область

550

Новосибирская область

180

  • Звание «Ветеран труда» дают лицам, имеющим ведомственные знаки отличия, награды СССР, РСФСР и России. Стаж работы в отрасли от 15 лет и общий трудовой стаж — 20 лет (женщинам) или 25 лет (мужчинам).
  • Без наград звание дают лицам, начавшим работать во время ВОВ.
  • Аргумент для получения звания ветерана — министерская почетная грамота заявителя.
  • Каждое ведомство после 1 июля 2016 года выпустило приказы, которые определяют, какие ведомственные награды дают право на «Ветерана труда».
  • Порядок и условия присвоения звания устанавливаются региональными законами, они разные по стране. Не одинаковы и списки льгот, положенные ветеранам труда.
  • Неправомерный отказ органов соцзащиты может быть оспорен в вышестоящих организациях или суде.
  • При утрате удостоверения, дубликат выдают в течение 3 дней в органах соцзащиты.

Кому может быть присвоено звание и сколько лет нужно отработать?

Чтобы официально оформить звание ветерана труда по стажу, требуется соответствовать всем необходимым критериям и собрать все требующиеся документы для получения звания.

Критериями при присвоении звания ветерана труда являются:

  • Сотруднику, вышедшему на пенсию и имеющему награды от государства;
  • Пенсионер с почетными званиями РФ/СССР;
  • Рабочий, имеющий отметку ведомственной наградой за труды (благодарность от министерства, медали, знаки, благодарственное письмо от Министерства, губернатора или президента, имеющие правительственную награду за труд);
  • Общее количество стажа, должно быть не меньше пятнадцати лет. Помимо этого, данный стаж не должен прерываться, попросту говоря человек должен проработать на одном предприятии не менее пятнадцати лет без увольнения (допускается только повышения в должности).
  • Наличие общего стажа должно быть не менее двадцати пяти лет для мужского пола, и не менее двадцати лет у женщин. В этот рабочий стаж может входить пятнадцатилетний стаж на одном предприятии;
  • Страховой стаж не менее пяти лет.

Что не учитывается в качестве ведомственных наград за труд

Существует ряд наград, которые не учитываются в качестве трудовых, а, значит, не могут являться основанием для получения льготного статуса.

Читайте также:  Как взыскать алименты в размере прожиточного минимума если должник не работает

К таким наградам относятся, которые были учреждены:

  • организациями (организационно-правовая форма не имеет значения);
  • воинскими частями;
  • общественными организациями;
  • спортивными сообществами;
  • коммерческими структурами;
  • структурными подразделениями федеральных органов государственной власти.

Региональные льготы для ветеранов труда

Регионы определяют величину льгот, установленных федеральным законом, и добавляют к ним свои меры поддержки. Например, льготы для ветеранов труда Москвы и Омска отличаются: ЕДВ в Москве на 750 Р больше, чем в Омске; в Москве ветераны имеют право на безлимитный бесплатный проезд на пригородных электричках, а в Омске — не более 30 поездок в месяц. Зато это могут быть поездки на автобусе или водном транспорте в пределах Омской области.

Список льгот для конкретного региона можно узнать на сайте правительства этого региона. Для оформления обращаются в многофункциональный центр государственных и муниципальных услуг.

Бесплатный проезд в общественном транспорте. Некоторые регионы предоставляют ветеранам труда бесплатный проезд. Например, в Москве ветераны труда бесплатно ездят на городском пассажирском транспорте, кроме такси и маршруток, или получают компенсацию 378 Р в месяц. В Ленинградской области бесплатного проезда для ветеранов труда нет, зато для региональных льготников продают социальный проездной за 400 Р. В Воронежской области бесплатного проезда нет ни для одной льготной категории.

Наш ветеран из Омской области каждый месяц получает 30 бесплатных поездок на транспортную карту. Если не успевает все потратить, поездки накапливаются. Для продления транспортной карты раз в 3 года ветеран обращается в МФЦ.

Льготы медицинского характера. Медицинские льготы выражаются в льготном получении протезов, ортопедических изделий, бесплатном санаторно-курортном лечении и бесплатных жизненно важных лекарствах.

Различные нюансы присвоению данного статуса

Оформить почетное звание любого уровня достаточно сложно, прежде всего, из-за большого количества дополнительных документов, а также в связи с элементарным незнанием законов, но оформить звание «Ветеран труда» сложнее вдвойне, так как возникает слишком много спорных ситуаций, прежде всего, связанных с утверждением ведомственных наград и их перечнем. Ведь в каждой отрасли присутствуют свои награды и, следовательно, для их подтверждения легитимности нужно еще и основание найти, чего многие пенсионеры конечно не могут, в связи с чем и получают отказ.

Так в частности, возникает вопрос: имеет ли право ударник коммунистического труда на почетное звание, ведь, по сути, награды, полученные при СССР, также дают право на получение звания «Ветеран труда». Однако Верховный суд РФ разъяснил, что именно этот вид награды был предусмотрен еще в 1976 году в качестве морального стимулирования, а не вознаграждения за самоотверженный труд, следовательно, при наличии значка «ударник коммунистического труда» претендент не имеет право на присвоение почетного звания.

Следует отметить, что порядок учреждения ведомственных знаков отличия утвержден не только Постановлением Правительства № 578, на местном уровне, субъекты РФ разрабатывают собственные перечни ведомственных наград с учетом отраслей, которые в большинстве представлены на их территории. Так, в частности, в республике Татарстан издан приказ Министерства труда №481, в котором утвержден перечень наград имеющих ведомственное значение. Существуют подобные нормативные акты и в иных субъектах федерации и в оговоренных актах прописаны не только перечни наград, но и порядок присвоения звания «Ветерана труда», а также установленные социальные гарантии, которыми ветераны могут пользоваться.

Конечно, каждый регион обладает разными финансовыми возможностями, следовательно, перечень льгот устанавливается в разных регионах разный, так же в субъектах РФ предусмотрены различные условия предоставления подобных льгот. В частности, в г. Москва льготами можно пользоваться с момента получения почетного звания, а в Петербурге только по достижении пенсионного возраста в общем порядке, то есть при наличии пенсии по выслуге в 50 лет и присвоении почетного звания, льготами можно будет воспользоваться только в 60 лет мужчинам и в 55 лет женщинам соответственно.

Получить звание «Ветеран труда» не всегда просто учитывая условия его предоставления, но при наличии оснований всегда можно обратиться за помощью в органы социальной защиты населения хотя бы за разъяснениями и порядком действия, ведь работники соц. сферы не только обязаны оформлять документы, но помогать пенсионерам и советом, и добрым словом.

Получение звания через МФЦ

Подать документы на присвоение звания в 2019 году можно через ближайший орган МФЦ. Данная услуга является бесплатной.

Читайте также:  Как оспорить заключение судебно-медицинской экспертизы при ДТП

Обращение может производиться как по предварительной записи, так и по «живой» очереди. При посещении центра необходимо иметь при себе оригиналы всех требуемых документов.

Для подачи заявления на получение звания может обращаться как лично заявитель, так и его представитель. В последнем случае он должен иметь нотариальную доверенность на выполение данного действия.

Внимание! Рассмотрение заявления производится в течение 21 рабочего дня. После этого гражданину либо выдают удостоверение, подтверждающее присвоение звания, либо письменный отказ с обоснованием причины этого шага.

Какие требуются документы для получения ветерана труда

Прежде чем начинать собирать бумаги на оформления статуса, нужно выяснить возможность кандидата получить звание «ветерана труда». В законодательном акте, действующем в Российской Федерации, четко прописаны условия, которым гражданин должен отвечать, чтобы получить искомый статус.

Требования содержатся в Федеральном законе, зарегистрированном под номером 5 в 1995 году. Название законодательного документа — «О ветеранах». А именно, здесь сказано, что статус «ветерана труда» предоставляется кандидатам, которые длительное время отработали на предприятии. У них нет замечаний, были отмечены наградами за службу, характеризующуюся как безупречная. Отмечаются не только гражданские профессии, но и служба военных, других государственных органов.

Заявитель должен отвечать следующим требованиям:

  • Начало трудовой деятельность лежит в возрасте несовершеннолетия, во время Великой Отечественной войны. Это значит, что гражданин, будучи ребенком в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, начал работать наравне со взрослыми. На день подачи заявление у кандидата должен присутствовать определенное количество отработанных лет: для женщин их должно быть не меньше 35, для мужчин количество отработанных лет должно равняться 40.
  • Заявитель удостоен медали или званием ведомственного характера присвоенных при СССР, РСФСР и РФ. Также если есть в активе гражданина благодарность, полученная из рук Президента РФ, грамота за самоотверженный труд. Засчитано будет получение знака определенного ведомства за пятнадцатилетнюю службу в одной организации. Стаж службы для женщины от 20 лет, для мужчины от 25 лет.
  • Наличие знака от ведомства, полученного за отличия в работе до 30 июня 2016 года. Принимается как достаточный для возможности оформления звания «ветеран труда». При условии, что набрано необходимое количество отработанных лет.

Законом установлено, что регионы вправе изменять требования, предъявляемые к кандидатам. На территории России можно найти регионы, где в условиях предоставления статуса «ветерана труда» не требуется предоставление государственных наград.

Порядок принятия решения

Переданные в отдел бумаги рассматривает специальная комиссия, при этом срок, который установлен для принятия решения, может различаться в зависимости от субъекта Федерации. Например, в Москве он составляет 10 дней, а в некоторых регионах увеличивается до 14 дней. В состав этой комиссии входят самые разные специалисты.

Достаточно длительный срок рассмотрения документов связан с тем, что нужно не просто изучить их, но и проверить на соответствие действительности. Также необходимо внимательно исследовать основания, при которых на заявление можно дать положительный ответ. Особенно много внимания уделяют именно отличительным знакам — в том числе и по причинам, которые мы указывали выше. Получение ветерана труда без наград невозможно.

По результатам этого рассмотрения комиссия приходит к соответствующему конкретному решению. Оно готовится в виде письма и сообщается заявителю в течение 5-ти дней.

Если это решение об удовлетворении вашего заявления и признании за вами соответствующего права, в отделе готовят удостоверение и другие документы, которые вручают новоиспеченному трудовому ветерану торжественно, прямо в отделе. Если же комиссия решила звания не предоставлять и дала отрицательный ответ, в нем не просто об этом коротко сообщается. В письменном отказе самым подробным образом объясняются основания такого решения. Более того, эти основания подкреплены ссылками на конкретные статьи закона.

Сроки предоставления услуги

Общий срок оформления удостоверения занимает в МФЦ не более 21 рабочего дня. Указанные дни отсчитываются со дня подачи заявления со всеми документами. В этот период включаются следующие этапы проводимых с бумагами действий:

1) Передача обращения специалистами МФЦ в местный орган власти для правовой экспертизы – 3 дня.

2) Принятие решения о присвоении звания либо об отказе в нем – 15 дней со дня поступления заявления с приложением из МФЦ. Сюда включается срок проведения заседания Комиссии и срок оформления Протокола (3 дня).

Читайте также:  Региональные выплаты при рождении за 4 ребенка в 2023 году

Важно! Протокол является основанием для издания в течение 3 рабочих дней (со дня его оформления) акта органа власти о присвоении гражданину «ветерана труда».

3) Возвращение в отдел МФЦ положительного решения с готовым удостоверением для выдачи заявителю либо уведомления об отказе в присвоении звания – 3 рабочих дня.

Почему могут отказать

Не все обращения граждан в орган соцзащиты за получением звания заканчиваются положительным решением. Чаще всего отказывают в следующих случаях:

  • предоставленные наградные документы не соответствуют требованиям (им не хватает требуемого статуса: например, заявитель имеет нагрудный знак «За безаварийный пробег на локомотиве 500 000 км», но ему было отказано, и суд подтвердил правильность такого решения);
  • есть сами награды — но нет удостоверений к ним (по этому основанию отказывают не всегда — ведь право на награду также можно подтвердить записями в трудовой книжке или записями в архивах);
  • стаж не соответствует требованиям;
  • гражданин подавал заявление не в том месте, где зарегистрирован.

Отказ предоставляется в письменном виде и может быть обжалован в суде.

Сравнение регионов по длительности стажа

Требования чиновников к стажу могут сильно отличаться. Актуальную для субъекта проживания информацию можно получить у работников органов социальной защиты. Для примера мы собрали данные из некоторых регионов.

Субъект РФ Требуемый стаж
Для мужчин Для женщин
Москва 40 лет 35 лет
Санкт-Петербург 40 лет 35 лет
Оренбургская область 43 года 38 лет
Республика Марий Эл 45 лет 40 лет
Карелия 30 лет 25 лет

Как получить звание ветерана труда

Во времена СССР гражданин не мог самостоятельно обратиться за присвоением ветеранского статуса. Хоть награждение и производилось государственными чиновниками, но приставить к награде могли только руководители трудовых коллективов, профсоюзов. В наше время ветеранские корочки выдаются в службе социальной защиты населения и по ходатайству самого ветерана.

Получить статус довольно просто. Нужно просто написать заявление о присвоении звания и направить его в СЗН по месту жительства со следующими документами:

  • паспорт, СНИЛС;
  • документальное подтверждение стажа;
  • документальное подтверждение полученных наград;
  • фотография для удостоверения формата 3 х 4 см.

Регулирующие нормативы

Порядок присвоения звания ветерана труда и распределение бюджетных средств на обеспечение граждан льготами, регулируется нормативно-правовыми актами, утверждаемыми федеральным правительством. Как уже говорилось ранее оформить звание могут граждане, накопившие достаточный трудовой стаж.

Основным регулирующим документом является Федеральный Закон №5, рассматривающий проблематику социального обеспечения ветеранов в целом. Что касается граждан, имеющих трудовые отличия и желающих оформить удостоверение ветерана отраслевого труда, то им следует обращаться к статьям 7 и 22 настоящего закона. Здесь можно найти перечень льгот, предоставляемых в соответствии с федеральными нормами, а также правила регулирования и порядок назначения мер поддержки регионального уровня.

Фактически, закон определяет базовые виды помощи ветеранам труда, которые могут дополняться путем издания местных подзаконных актов. Что касается перечня документов, которые могут потребоваться для того, чтобы оформить удостоверение, данный вопрос следует уточнять в компетентных инстанциях (соцзащита, МФЦ). Следует понимать, что требования к документации могут отличаться в разных регионах.Важно! Оформить ветерана труда по российским законам и получить все причитающиеся льготы, могут только граждане Российской Федерации. Стаж полученный во время трудовой деятельности за пределами РФ может быть зачтен только в том случае если речь идет о странах СНГ, имеющих соответствующее соглашение с Россией.Если граждане иностранных государств регистрируются для проживания на территории РФ, оформить удостоверение ветерана труда они смогут только после получения гражданства, вне зависимости от накопленного стажа. Вне зависимости от подданства, звание может быть присвоено только после выхода гражданина на пенсию (в том числе льготную или досрочную). Согласно нормам ФЗ №400 оформить льготную пенсию можно по выслуге лет, которая предоставляется раньше наступления пенсионного возраста (зависит от отрасли, в которой занят гражданин, претендующий на звание ветерана).


Похожие записи:


Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *